签了合同被辞退，应依法维权。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司违规辞退需支付双倍赔偿金，未及时处理可能导致权益受损，影响赔偿金的获取。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫签了合同被辞退，需依法处理。具体操作：1. 若公司协商劝退，按工作年限要求经济补偿；2. 公司违规辞退，收集证据，申请劳动仲裁，要求双倍赔偿；3. 若因自身原因被辞，接受无赔偿结果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解决方式有协商、仲裁、诉讼。优先尝试与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼，根据具体情况选择合适途径。
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